Product Owner EdTech & AI

Over de functie

Ben jij een ervaren Product Owner met passie voor onderwijsinnovatie en digitale leeroplossingen? Wil je impact maken binnen een snelgroeiende Opleider & Technologie (EdTech)-organisatie? Dan is dit jouw kans!

Als Product Owner binnen ons team Productmanagement ben jij de drijvende kracht achter ons EdTech-portfolio. Jij bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling en optimalisatie van onze digitale leeroplossingen, zoals:

het Customer Dashboard;
ons Learning Management System (LMS);
Toetssoftware;
Diplomadossier; en
mobiele PA-app.

Dankzij jouw werk leren professionals op een moderne, schaalbare en gebruiksvriendelijke manier, terwijl organisaties hun medewerkers eenvoudig kunnen kwalificeren en certificeren.

Je bent de schakel tussen business en development: je voert businessanalyses en gebruikersonderzoek uit, vertaalt deze naar een duidelijke productvisie en ontwikkelt een roadmap die aansluit bij de behoeften van gebruikers én de strategische koers van de organisatie. Daarnaast werk je intensief samen met Learning & Development, zodat inhoud, techniek en gebruikerservaring perfect op elkaar aansluiten.

Daarnaast speel je een belangrijke rol in de verdere ontwikkeling en adoptie van AI binnen de organisatie. Je draagt bij aan de ambitie om een betrouwbare leverancier te zijn van AI-gedreven diensten voor organisaties die behoefte hebben aan directe, gevalideerde en toepasbare kennisoplossingen. Jij zorgt ervoor dat deze AI-oplossingen worden aangeboden als consistente, veilige en schaalbare diensten.

Samen met de propositiemanager vertaal je deze ambities naar concrete productkeuzes. Je werkt daarbij nauw samen met AI-specialisten en architecten die zich richten op de inhoudelijke AI-ontwikkeling, terwijl jij verantwoordelijk bent voor productstructuur, roadmap, integratie en adoptie binnen de organisatie.

Tevens stimuleer je business teams om AI-use-cases te verkennen en pilots te starten die hun werk slimmer en effectiever maken. Jij beoordeelt welke initiatieven daadwerkelijk waarde toevoegen, schaalbaar zijn en passen binnen de lange-termijn richting van het platform. De meest kansrijke use-cases vertaal je naar duidelijke productvoorstellen en draag je over aan het AI Builders van Data & Analytics-team voor verdere uitwerking en structurele implementatie. Zo zorg je ervoor dat AI-initiatieven doelgericht worden opgeschaald en bijdragen aan duurzame verbetering binnen de organisatie.

Solliciteer direct

Wat bieden wij?

Een salaris tussen de € 4.506,67 en € 6.413,33 bruto o.b.v. 40 uur passend bij jouw ervaring en achtergrond.
8% vakantiegeld, reiskostenvergoeding én thuiswerkvergoeding.
Extra vakantiedagen, pensioen, opleidingsbudget hebben wij een eigenzinnige/flexibele kijk op, we lichten dit graag toe in onze gesprekken.
We zijn fan van flexibele werktijden en de vrijheid om grotendeels vanuit huis te werken (je krijgt dan ook een laptop en de benodigde spullen om je thuiswerkplek goed in te richten).
We ondersteunen je graag bij opleidingen die aansluiten bij jouw professionele groei.
Naast ruimte voor professionele groei helpen we je ook om mentaal en financieel fit te blijven, met een goede vibe op kantoor, verschillende soorten coaching en persoonlijk financieel advies.
En natuurlijk: leuke teamuitjes én genoeg andere momenten om elkaar beter te leren kennen en onze successen te delen.
We zijn dan ook niet voor niets al jaren een Great Place To Work!

Wat ga je doen?

Opstellen en bewaken van de productvisie voor onze digitale leer- en toetsoplossingen.
Formuleren van product-OKR’s op basis van gebruikersbehoeften, ideeën en strategische doelen.
Ophalen van wensen en behoeften bij gebruikers, klanten en interne stakeholders via workshops en interviews.
Analyseren van marktontwikkelingen, gebruiksdata en feedback om verbeteringen en kansen te signaleren.
Vertalen van onderwijskundige en commerciële doelen naar functionele requirements en user stories die het developmentteam kan realiseren.
Beheren van de product roadmap en prioriteren van backlog-items samen met het developmentteam.
Bewaken van kwaliteit, voortgang en impact van nieuwe functionaliteiten.
Uitvoeren van functionele en gebruikersacceptatietesten.
Communiceren van releases en voortgang richting stakeholders en gebruikers.

Wie ben jij?

HBO+ werk- en denkniveau.
Minimaal 1–2 jaar ervaring als Product Owner, met kennis van Agile/Scrum-methodieken.
Hands-on mentaliteit: voelt je vrij in een dynamische scale-up of start-up omgeving.
Affiniteit met onderwijs, leren, toetsen en digitale innovatie.
Sterke communicatieve vaardigheden: je schakelt moeiteloos tussen directie, trainers, developers en gebruikers.
Analytische en gestructureerde mindset: je weet de essentie te vinden en complexe vraagstukken te vertalen naar heldere concepten (ook op detailniveau).

Solliciteer nu

We maken graag kennis, en dan:

1. We bekijken je sollicitatie zorgvuldig: We laten je zo snel mogelijk weten of we je uitnodigen voor een eerste gesprek.

2. Eerste gesprek: Tijdens dit gesprek maak je kennis met een aantal collega's. We vertellen je meer over wie we zijn en wat we doen, en horen graag waar jij energie van krijgt.

3. Opdracht: Na het eerste gesprek ontvang je een vakinhoudelijke opdracht waarin je competenties worden getoetst. Zo krijgen we een goed beeld van jouw kennis, vaardigheden en werkstijl.

4. Tweede gesprek: In dit gesprek bespreken we de resultaten van je opdracht en assessment en gaan we dieper in op de functie en samenwerking met het team.

5. Is er een match? Dan doen we je graag een passend aanbod. Hopelijk zeg jij volmondig ja!

Jouw toekomstige team

We zijn een dynamische en hard groeiende organisatie. Met een team van betrokken en ambitieuze medewerkers staan we dagelijks voor onze klanten klaar. We kijken ernaar uit je te ontmoeten!