Inbound Sales Specialist (LinkedIn)
Certify360
Certify360 is een toonaangevende EdTech-organisatie die zich richt op verplichte professionele educatie en certificering. Binnen Certify360 versterken we het leren met technologie, data en innovatie zodat professionals zich continu kunnen ontwikkelen in een veranderende wereld. Kom jij ons versterken?
Werken als Inbound Sales Specialist (LinkedIn)
24 – 40 uur Hbo werk- en denkniveau 1 – 3 jaar ervaring Rotterdam (hybride)
Over de rol
Dit is géén cold-calling rol. Je jaagt niet op onbekenden.
Jij bent de Closer van onze Inbound Engine.
Marketing genereert hoogwaardige leads via LinkedIn, mensen die zélf informatie aanvragen. Jij bent de commerciële specialist die hen adviseert, vragen beantwoordt en de deal sluit. Je bent de schakel tussen een lead en omzet.
Bij Certify360 werk je midden in het Marketing Team en direct samen met onze Account Managers. Je start met leads voor CS Opleidingen en NCI (Compliance), met doorgroeimogelijkheden naar andere labels binnen onze EdTech groep.
Jouw missie
Van interesse naar inschrijving in recordtijd.
Snelheid is jouw superpower. Jij zorgt dat geen enkele lead koud wordt en dat iedere prospect de menselijke begeleiding krijgt die een ingevuld formulier verandert in een daadwerkelijke inschrijving.
Daarnaast ben je de ogen en oren van Marketing: jij vertelt precies welke leads kwalitatief zijn, waar prospects op afhaken en welke inzichten terug moeten de campagnes in.
Heb je een vraag?
Heb je een vraag en wil je liever direct iemand spreken? Neem dan gerust contact op met Pien.
Wat ga je doen?
1. Snelle opvolging & closen
- Speed to Lead: Je volgt LinkedIn Lead Gen Forms binnen minuten op niet dagen.
- Social selling: Je belt niet alleen; je engageert via LinkedIn DM’s, bouwt rapport en begeleidt prospects via hun voorkeurskanaal.
- Consultative selling: Je verdiept je in de carrièredoelen van de prospect (bijv. “Ik moet Wft-compliant zijn”) en adviseert het juiste opleidingspakket.
- Closing: Je behandelt bezwaren, stuurt offertes en volgt deze nauwkeurig op tot ondertekening.
2. De feedbackloop (essentieel)
- Jij bent de kwaliteitsfilter: je herkent direct of een lead bruikbaar is.
- Je deelt wekelijks inzichten met Marketing, zoals:
“Prospects vragen naar X laat dat duidelijker terugkomen in de advertentie.” - Je optimaliseert je eigen outreach-scripts en helpt mee om betere templates te ontwikkelen.
3. CRM & data
- Je beheert je pipeline in Microsoft Dynamics nauwkeurig, volledig en gestructureerd.
- Je zorgt dat attributie klopt, zodat we precies weten welke campagne welke omzet heeft opgeleverd.
Wie ben jij?
Je bent commercieel, energiek en houdt van directe impact.
- HBO werk- en denkniveau
- Je spreekt vloeiend Nederlands (native niveau), professioneel Engels is een pre.
- Je hebt 1–3 jaar ervaring in Sales, Customer Experience, Recruitment of een andere klantcontact functie.
- Je voelt je comfortabel op de telefoon én op LinkedIn.
- Je bent snel, georganiseerd en laat nooit taken op “Ongelezen”.
- Tech-savvy: je kunt overweg met CRM-systemen (Dynamics) en salestools (HubSpot/LinkedIn).
- Je bent ambitieus: targets motiveren je, en je wilt je inkomen verder laten groeien.
Wat bieden wij jou?
Salaris & bonussen
- Basissalaris: € 3.500 – € 4.200 bruto per maand (40 uur)
- Bonus (OTE):
- 10% jaarlijkse bonus bij behalen van je doel
- Accelerator bij overperformance (zonder plafond)
Daarnaast krijg je:
- Laptop + telefoon
- Hybride werkmodel (kantoor Rotterdam + thuis)
- Werken met warmste leads van Nederland
- Directe invloed op marketingcampagnes
- Groeimogelijkheden binnen een snelgroeiende EdTech groep
Waarom Certify360?
We zijn Europa’s toonaangevende EdTech-consolidator en bouwen een interne AI Studio die op schaal hoogwaardige leads genereert. Hierdoor werk je niet in een traditionele salesrol, maar in een hypermoderne, datagedreven omgeving waar jouw feedback direct effect heeft.
Dit is dé kans om aan boord te stappen van een raketschip en mee te groeien terwijl wij blijven schalen.
Enthousiast?
Klaar om onze nieuwe Inbound Sales Specialist te worden?
Stuur je CV of LinkedIn‑profiel en we spreken je snel!
Een assessment is onderdeel van de sollicitatieprocedure.
Over het assessment
Bij Certify360 geloven we dat je nooit uitgeleerd bent en dat groei altijd mogelijk is. Het assessment biedt inzicht in jouw persoonlijkheid, drijfveren en groeipotentie, zodat we samen ontdekken waar jouw kracht ligt en hoe je die verder kunt versterken. Op basis van de inzichten stellen we samen een persoonlijk ontwikkelplan op, waarmee we actief aan de slag gaan. Zo investeren we in jouw ontwikkeling en zorgen we dat jij je talenten maximaal kunt benutten tijdens je carrière bij Certify360.
We maken graag kennis, en dan:
- 1. We bekijken je sollicitatie zorgvuldig: We laten je zo snel mogelijk weten of we je uitnodigen voor een eerste gesprek.
- 2. Eerste gesprek: Tijdens dit gesprek maak je kennis met een aantal collega’s. We vertellen je meer over wie we zijn en wat we doen, en horen graag waar jij energie van krijgt.
- 3. Opdracht: Na het eerste gesprek ontvang je een vakinhoudelijke opdracht waarin je competenties worden getoetst. Zo krijgen we een goed beeld van jouw kennis, vaardigheden en werkstijl.
- 4. Tweede gesprek: In dit gesprek bespreken we de resultaten van je opdracht en assessment en gaan we dieper in op de functie en samenwerking met het team.
- 5. Is er een match? Dan doen we je graag een passend aanbod. Hopelijk zeg jij volmondig ja!
Waar staan we voor?
Ondersteuning, betrokkenheid, energie, daadkracht en vernieuwing, dat zijn onze kernwaarden. Dit stralen we niet alleen uit naar de buitenwereld, maar vinden we intern net zo belangrijk!
Er zal veel van je worden gevraagd als zelfstandig professional, maar je krijgt er ook veel gezelligheid en waardering voor terug. Denk aan regelmatige borrels, een kerstdiner en het jaarlijkse personeelsweekend.
Bij Certify360 is er sprake van wederzijdse flexibiliteit. Daarom werken we hybride, met een perfecte afwisseling tussen thuis en met het gehele team op kantoor. Zolang we maar op jouw inzet en betrokkenheid kunnen rekenen!
Wij geloven in het bieden van kansen. Als jij groeit, doen wij dat als organisatie namelijk ook. Er wordt daarom flink geïnvesteerd in de opleidings- en doorgroeimogelijkheden van onze collega’s.
Jouw toekomstige team
We zijn een dynamische en hard groeiende organisatie. Met een team van betrokken en ambitieuze medewerkers staan we dagelijks voor onze klanten klaar. We kijken ernaar uit je te ontmoeten!
Solliciteren bij Certify360
Leuk dat je aan de slag wil gaan bij Certify360! Vul ons sollicitatieformulier in, zodat we je alvast beter kunnen leren kennen.
Heb je een vraag?
Neem dan gerust contact met ons op via: